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公司年终奖发了个锤子 领导:希望员工迎难而上

2020-01-18 23:02:52 来源:

又到了一年一度发年终奖的时候,你发年终奖了吗?

1月16日,山西运城一公司企划部门年底向员工发放年终奖,除了奖金之外还每人发了一个锤子。领导解释说,发锤子的目的是为了激励员工,在新的一年里像锤子一样,不怕困难迎难而上。

奖金之外,还有个锤子也不错了,毕竟很多人连个锤子都没有。

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我们再来看看,1月13日,深圳一公司年终奖励30名优秀员工,每人30万购房款。该公司工作人员说,公司相当于是垫付了30万的首付款,还提供20万元5年免息贷款,剩下的购房款由员工承担,注重培养员工的归属感,让他们能在深圳安家。

相比之下,深圳这家公司的老板出手真的格外大方了。

辛辛苦苦了一年的职工,都期待着拿个年终奖过个肥年。

年终奖,一方面是公司对员工这一年里工作上的肯定,是衡量员工这一年个人价值的最好标准;另一方面,也是一家公司实力与格局的体现。年终奖的缺失,会让辛苦了一年的员工寒了心,一家企业要省钱,但年终奖的钱不能省。

我们往往讨论一个人的格局要大,但是一家企业,也是有格局而言。人的格局要大,看东西要远,不可局限于眼前的小利益。企业亦是如此,看似是把企业的利润分给员工,年度利润少了,但收获的是员工的忠诚度,收获的是以后长期稳定的发展。

你的年终奖有多少?说出来让大家“酸”一下吧!

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